企業法務

• このようなお悩みはありませんか？
• 契約書チェック
• 事業承継
• 労務問題
• 顧問契約
• 弁護士 伊藤清の特徴

• 契約書や就業規則をチェックしてほしい。
• 「後継者をどうしよう」等事業承継の相談がしたい。
• 従業員から未払いの残業代を請求された。どのように対応すればよいか。
• 解雇した従業員から訴えられた。
• 会社のことで困った時、すぐに相談できる弁護士を探している。

トラブルを防ぐためにも、契約書チェックは弁護士におまかせください。新規取引先と交わす契約書はもちろん、取引先から提示された契約書の内容について、自社に不利な内容がないか・法的に問題がないかなど、細部に渡ってチェックいたします。契約は一度交わしてしまうと内容を変更するのは難しいものです。細かな契約書チェックについても「弁護士に相談するほどではない」と楽観的に判断せず、少しでも気になるところや不明なところがございましたら、一度弁護士にご相談ください。

会社の存続にあたって、スムーズな事業承継をサポートします。親族内承継、親族外承継、M&Aの3つの方法から最善の方法をアドバイスした上で、実現に向けて対応を進めますのでおまかせください。事業承継に伴い、定款の見直しや株主対策等についても並行してサポート可能です。会社経営に関わるご相談はもちろんのこと、経営者自身の相続問題に至るまであらゆる面で対応いたします。重要な局面で会社経営に専念いただくためにも、事業承継は弁護士におまかせください。

残業代請求や解雇など、従業員とのトラブル全般に対応いたします。トラブルを防ぐための就業規則のチェックなど、予防の観点でも対応可能ですのでおまかせください。労務問題は対応を一つ間違うと、世間的なダメージにも繋がりかねません。適切な対応を行い、スムーズな解決を目指すためにも弁護士にご相談ください。あらゆる知見と経験に基づいて、早期解決を目指します。

スポットでの対応も承っておりますが、優先対応などのメリットがあることから顧問契約をおすすめしております。「気軽に相談できる弁護士がいる」という状況を作れることが顧問契約のメリットの一つです。月に1回程度の面談と電話での法律相談は料金範囲内ですので、気兼ねなくご活用ください。また、定期的にご相談いただくことで、トラブルが大きくなる前に解決できる可能性があります。実際にトラブルが起きてしまった時も、弁護士が会社の内情を把握できているためスムーズな対応が可能です。ぜひ顧問契約をご検討ください。

20年以上、地域企業様のサポートをしてまいりました。近年は企業様と連携して、産業廃棄物への対応やゴミ削減など、SDGsの取り組みにも注力しています。実績から得た知見を活かし、企業様の経営サポートをいたしますので、安心してご相談ください。トラブルの解決はもちろん、予防法務の面でもお力になります。

当事務所は広電白島線・八丁堀駅から徒歩2分と、ご来所いただきやすい立地にございます。1階の良和ハウス様を目印に、ビルの3階までお越しください。
初回相談は無料です。どのようなお悩みでも、まずはお気軽にお問い合わせください。